Onko sotilashenkilöstö palkattua työvoimaa?

Sotilas on asevoimien eli valtion strategisten etujen puolustamiseen tarkoitetun instituution jäsen. Termiä sotilas käytetään myös silloin, kun puhutaan taistelijasta, kun taas termi palkkasotilas on varattu epäsäännöllisille taistelijoille, jotka on värvätty ilman erityistä asemaa konfliktin tai jopa operaation ajaksi. Sotilasjoukot muodostuvat konkordaatin alaisesta henkilöstöstä, vapaaehtoisista, jotka ovat päättäneet värväytyä määräajaksi, urahenkilöstöstä tai henkilöstöstä, jonka valtio on värvännyt kansalaisvelvollisuudesta osana asevelvollisuutta. Yksi varusmiehen ominaispiirteistä on hänen tottelevaisuutensa sotilaskuria ja saatuja käskyjä kohtaan, erityisesti sota-aikana tai olosuhteissa, joissa hänen omat henkilökohtaiset oikeutensa ovat hyvin rajalliset. Tottelemattomuudesta tai karkuruudesta rangaistaan erittäin ankarasti. Armeija toimii kaikkialla maailmassa, sillä sotilaita lähetetään maapallon neljään kolkkaan. Heidän palkkansa on motivoiva.

Sotilashenkilöstön rekrytoi yksinomaan valtio. Eniten rekrytoivia joukko-osastoja ovat armeija, ilmavoimat ja sitten kansallinen laivasto.

Sotilasammatin edut ovat lukuisat. Tämä ammatti tarjoaa nimittäin loistavia uramahdollisuuksia kaikille, myös muille kuin korkeakoulututkinnon suorittaneille. Lisäksi se on ammatti, jossa on runsaasti kohtaamisia, matkustamista ja vastuuta. Toisaalta
tähän ammattiin liittyy kuitenkin vahva kuri ja korostunut hierarkian tuntu: vähän oma-aloitteisuutta ja tiettyä uhrautumista: riskejä ja usein matkustamista.

Valikoima vaatteita ja accessoire militaire odottavat sinua verkkokaupassamme.

Sotilaiden rooli maailmassa.

Olipa kyseessä sitten santarmi tai sotilas, armeija huolehtii maan ja sen väestön suojelusta. Maalla, merellä tai ilmassa, kaupungissa tai vieraalla kentällä he erottuvat kurinalaisuudellaan, vastuuntuntoisuudellaan ja valtiotuntemuksellaan. Ammatti on avoin kaikille koulutustasoille, ja se tarjoaa erinomaiset uranäkymät, mutta vaatii hakijalta täydellistä sitoutumista. Heidän tehtävänään on varmistaa maan ja sen väestön turvallisuus sekä puolustaa kansallisia etuja ulkoisissa operaatioissa. Sotilashenkilöstö vastaa myös rauhan aikana aseiden huollosta ja uusimisesta. Jatkuva koulutus varmistaa, että maa pystyy reagoimaan nopeasti ulkoisen hyökkäyksen, terrori-iskun tai luonnonkatastrofin sattuessa. Maan rauhan ylläpitäminen ja puolustaminen ulkoista hyökkäystä vastaan. Yleisen järjestyksen ja henkilökohtaisen turvallisuuden varmistaminen. Varmistetaan, että armeijan kalusto on kunnossa (huolto tai logistiikka). Varmistetaan kaluston toiminta (radiopuhelinoperaattorit).

Armeijan tehtävät ulottuvat kaikkialle maailmaan.
Armeijan sotilaiden tehtävänä on suojella kansakuntaa, sen kansalaisia tai kansalaisia ja kansallisia etuja huomisissa konflikteissa. Kansallisella alueella armeija osallistuu kansalaisten suojeluun erityyppisten operaatioiden avulla. Ranskassa on useita operaatioita, jotka kuvaavat tätä panosta. Ensimmäinen on operaatio Sentinel, jolla torjutaan terrorismin uhkaa. Sitten on Hephaestus, joka toteutetaan joka kesä Etelä-Ranskassa metsäpalojen torjumiseksi. Sitten Harpie, jota on toteutettu vuodesta 2008 lähtien Ranskan Guayanassa laittoman kullanhuuhdonnan torjumiseksi. Ja lopuksi Resilience, joka käynnistettiin 25. maaliskuuta 2020 tukemaan siviiliviranomaisia Covid-19-taudin leviämisen torjunnassa. Sotilashenkilöstö osallistuu myös operaatioihin, joilla tuetaan väestöä luonnonkatastrofien, tulvien ja muiden vastaavien tapahtumien yhteydessä. He avustavat siviilejä kaikin mahdollisin tavoin. Ulkomailla armeija osallistuu vaarallisten alueiden vakauttamiseen, siviiliväestön auttamiseen ja laillisten hallitusten tukemiseen niiden alueiden turvaamisessa. Lisäksi
nämä sotilaat ovat tarvittaessa mukana evakuoimassa Ranskan kansalaisia ulkomailla.

Armeija toimii eri puolilla maailmaa.
Ei ole turhaa, että sitä kutsutaan usein ”parhaana puolustuksena”: missä tahansa yksikkö sijaitseekin, se pystyy suorittamaan tehtävänsä. Laajemmin ajateltuna asevoimia saatetaan kutsua metsäpalojen sammuttamiseen (Hephaistoksen operaatio) tai luonnonkatastrofin tai erityistilanteen sattuessa (kuten räjähtämättömien ammusten löytyminen). Yli 80 prosenttia operaatioista on Afrikassa ja Aasiassa, ja kummankin alueen osuus ulkoisista operaatioista on noin 42 prosenttia. Myös miesten osalta jakauma on tasapainoinen, sillä kummallakin näistä kahdesta alueesta on 5 400 sotilashenkilöä.

Hyödynnä kampanjatarjouksemme vsotilasvaatteet (sotilaspaita, sotilasshortsit, … )saatavilla sivustollamme.

Erilaiset sotilasvirat.

Armeijaan rekrytoidaan vuosittain yli 15 000 ihmistä, erityisesti nuoria alle 35-vuotiaita. Tässä luokassa yhä useampi haluaa armeijan ammatteihin. Jotkut epäröivät, koska pelkäävät, että näitä töitä ei arvosteta tarpeeksi, mutta armeijaan kuuluminen on ylpeyttä sen lisäksi, että siitä maksetaan hyvin.

• Armeijaan palkattu koiranohjaaja vastaa koiran kouluttamisesta, jonka tarkoituksena on käyttää koiran ominaisuuksia, erityisesti aisteja, tietyissä tehtävissä. Koiranohjaaja huolehtii koirasta pienestä pitäen sen kouluttamisesta ja kasvatuksesta. Ensimmäinen vaihe on opettaa koiraa ikeeseen. Sen jälkeen hän kouluttaa koiran etsimään esineitä tai ihmisiä sekä käyttämään hyökkäys- ja suojelutekniikoita. Tehtäviensä aikana koiran on kyettävä havaitsemaan räjähteitä, tarjoamaan suojaa asennustehtävän aikana tai saattamaan sotilaita taistelussa. Palkka? Kun koiranohjaaja on lähetetty palvelukseen, hän saa palkkaa 1 362 euroa netto kuukaudessa. Jos hän menee ulkomaanpalvelukseen, hänen palkkansa voi olla kaksi ja puolikertainen.

• Hävittäjälentäjä on armeijan ammattilainen, joka suorittaa ilmatehtäviä hävittäjälentokoneella. Nämä lentokoneet ovat rafaleja tai mirageja, ja niitä käytetään taistelu-, pelotus- tai jopa torjuntatehtäviin. Ennen lentoonlähtöä hävittäjälentäjät valmistautuvat tulevaan tehtävään. He tutkivat ilmatilan, jossa he lentävät, ja saavat käskynsä. Palattuaan he raportoivat tehtävästä esimiehilleen. Kyseessä on riskialtis ammatti, erityisesti niille lentäjille, jotka lentävät näitä tehtäviä Ranskan ilmavoimien tai laivaston palveluksessa. Oppilaslentäjänä aloittavan hävittäjälentäjän palkka on 1 328 € netto kuukaudessa, minkä jälkeen se nousee kokemuksen myötä.
• Sotilaslennonjohtaja vastaa sotilaslentokoneiden ja yleisemmin lentotoiminnan ohjauksesta ja valvonnasta. Hän on jatkuvasti yhteydessä ilmavoimien lentäjiin. Lennonjohtajat ja heidän ryhmänsä suorittavat valvontaa, ohjausta ja avustamista operaatioiden aikana. He työskentelevät tutkakeskuksessa sijaitsevassa operaatiohuoneessa. He varoittavat miehistöjä lentoonlähtö- tai laskeutumisvaiheessa. Sitten hän avustaa heitä etänä, jos lentokone kohtaa vaikeuksia. Jos tunnistamaton ilma-alus havaitaan, lennonjohtaja lähettää ryhmät tunnistamaan ja pysäyttämään epäilyttävän ilma-aluksen. Upseerikokelaana aloittavan lennonjohtajan palkka on 1 329 € netto kuukaudessa.
• Tykkimies on tykistöstä eli sotatarvikkeista, kuten tykeistä, kranaatinheittimistä tai haupitseista vastaava henkilö.
  Hän on osa tiimiä, joka vastaa tykkien lataamisesta tai ampumapaikkojen käyttämisestä. Tykkimiehet vastaavat myös maastossa tai ilmassa olevien maalien havaitsemisesta. Heidät lähetetään säännöllisesti ulkoisiin huolto-operaatioihin, joita kutsutaan OPEX-operaatioiksi. Tykkimiehet voivat kuulua armeijaan tai ilmavoimiin. Tykkimies, joka ei ole ulkoisessa palveluksessa, ansaitsee 1 362 euron nettopalkan kuukaudessa. Operaatioiden aikana tämä palkka vähintään kaksinkertaistuu.

• Palomiehen tehtävänä on tulla auttamaan vaarassa olevia ihmisiä, eläimiä tai omaisuutta. He puuttuvat asiaan tulipalojen, tulvien, liikenneonnettomuuksien tai kotitapaturmien yhteydessä. Pariisissa ja sen esikaupungeissa sekä Marseillessa palvelevat palomiehet ovat sotilaspalomiehiä. He työskentelevät Brigade des Sapeurs-Pompiers de Paris BSPP:ssä, joka on osa Ranskan armeijaa. Marseillessa he kuuluvat Bataillon des Marins-Pompiers de Marseille BMPM:ään, joka on osa Ranskan laivastoa. Toisinaan heitä lähetetään siviiliturvallisuusyksiköihin maalla tai ilmassa. Aloitteleva sotilaspalomies ansaitsee keskimäärin 1 527 euron bruttopalkan kuukaudessa.Mekaanikko vastaa niiden laitteiden tai välineiden kunnossapidosta, joista hän on vastuussa.
• Lentovoimien ajoneuvomekaanikot, aselajimekaanikot ja avioniikkamekaanikot, jotka varmistavat, että lentokoneet toimivat moitteettomasti ennen lentotoimintaan lähtöä. Asemekaanikot suorittavat tykistön ja asekaluston huoltotoimia yleensä. Ajoneuvomekaanikot suorittavat armeijan ajoneuvojen ja koneiden korjaus- ja huoltotöitä. Aloittelevan ilmailutekniikkamekaanikon palkka on 1 409 € netto kuukaudessa. Ajoneuvo- ja aselajimekaanikkojen palkka on 1 362 € netto kuukaudessa.
• Santarmin tehtävänä on varmistaa ihmisten ja omaisuuden suojelu. Hänellä on poliisin tavoin virkapuku ja hänellä on ase. Santarmit puuttuvat rikostutkintaan, rikostapauksiin, henkilökohtaiseen avunantoon ja auto-onnettomuuksiin. He työskentelevät yksiköissä sekä Ranskassa että ulkomailla. Eri yksiköitä ovat alueellinen yksikkö, lainvalvontayksikkö, interventioyksikkö, liikennepoliisiyksikkö ja oikeudellinen yksikkö. Aliupseerit ovat turvallisuusalan ammattilaisia. Aloitteleva aliupseeri ansaitsee 1 850 euroa brutto kuukaudessa, jos hän on operatiivisessa tehtävässä, ja 1 508-2 624 euroa brutto kuukaudessa, jos hänellä on hallinnollisia tai teknisiä tehtäviä. Aloitteleva santarmiupseeri ansaitsee bruttopalkkaa 2 843 euroa kuukaudessa, kun hän on toiminnassa.

Mitkä ovat urapolut?

Sotilashenkilöstölle annettu asema on monimutkainen. Sotilashenkilöstön on toteltava esimiestensä käskyjä, ja he ovat vastuussa heille uskottujen tehtävien suorittamisesta. Heitä ei kuitenkaan voida määrätä eikä he voi suorittaa toimia, jotka ovat vastoin lakeja, sotatapoja ja kansainvälisiä sopimuksia. Sotilashenkilöstö otetaan palvelukseen tietyksi määräksi vuosia: 3 tai 5 vuotta, jotka voidaan uusia. Tämän ajanjakson päätyttyä heillä on kaksi vaihtoehtoa. On mahdollista jatkaa sopimustaan armeijan sisällä ja siten kiipeillä hierarkkista tikaporrasta tulemalla ensin aliupseeriksi ja sitten upseeriksi. Tiettyihin sotilasarvoihin pääseminen edellyttää sisäisen kilpailukokeen läpäisemistä.

Mutta on myös mahdollisuus palata ”siviilielämään”. Tällöin armeija tarjoaa apua siirtymisessä, erityisesti koulutuksen muodossa. Sotilashenkilöstön kokemusta arvostetaan erityisesti yksityisellä turvallisuusalalla (vartija).

Sotilashenkilöstön eteneminen tai eteneminen sotilasarvossa voi tapahtua ansioiden perusteella, vuoden aikana tai erityistoimen kautta. Useimmiten etusijalla on kuitenkin palvelusaika sekä ammattitutkinnot, joilla varmistetaan uusien taitojen hankkiminen. Suhteilla esimiehiin ja heidän yleisarviollaan on suuri merkitys sotilashenkilöstön ylenemisessä. Palkkaus on sitä, mikä vastaa palkkaa siviilielämässä. Se on yksilöllinen, koska sen laskennassa otetaan huomioon monia kriteerejä, joista tärkeimmät ovat: sotilasarvo, palvelusaika, ylennykset, perhetilanne, armeijassa hankittu pätevyys, liikkuvuuskorvaukset

Esimerkiksi 1. palkkaluokan palkka ilman lisiä yksin asuvalle, jolla ei ole huollettavia lapsia, on korkeampi kuin vähimmäispalkka. Se on: 1 362 euroa armeijan vapaaehtoiselle alokkaalle, jolle tarjotaan ilmainen asunto, 1 450 euroa kersantille (Saint-Maixentista valmistuva nuori aliupseeri), 1 907 euroa luutnantille (nuori upseeri, jolla on sopimus).



On olemassa Prime de lien en service (PLS). Se maksetaan 5 palvelusvuoden jälkeen kaikille niille, jotka sitoutuvat palvelemaan vähintään 8 vuoteen asti. Tehtävistä lähtökorvaus: se vaihtelee tehtävän pituuden mukaan ja vastaa siviilialalla ”matkakuluja”. Erityiskorvaus ulkomailla koettujen vaikeuksien vuoksi. Tätä maksetaan, kun lähdet ulkoiseen operaatioon tai tilapäiseen vahvistukseen ulkomaille. Myös sosiaalietuuksia ja -korvauksia on saatavilla. Avustukset, lastenhoitoapu, kun lähdetään OPEX-operaatioon (ulkomaanoperaatio), sosiaalitoimen lainat…  Sitten on eläkkeelle siirtyminen: Hetkellä maksettava eläke (RJI)on kaikkien sotilaiden saatavilla iästä riippumatta, kunhan he ovat suorittaneet 15 (aliupseerit ja aliupseerit) ja 20 (upseerit) palvelusvuoden välillä.

Rykmentissä = huoneessa, jossa on useita sänkyjä, ei sekoitettuna. Viikonloppuna oleskelet rykmentissä samalla kun menet asioillesi. Kuuden kuukauden kuluttua: voit valita, haluatko jäädä rykmenttiin (korpraalimestarin arvoon asti) tai etsiä majoituksen siviilialalta omalla kustannuksellasi (yksin, yhteismajoituksessa, perheessä…).

 

Älkää unohtako, että La Défense -joukoissa on saatavana edullisia majoitusvaihtoehtoja saatavuuden mukaan. Sotilashenkilöstö työskentelee jossakin Ranskan armeijan neljästä haarasta: armeijassa, ilmavoimissa, kansallisessa laivastossa ja santarmissa. Keskimääräinen sotilas ansaitsee Ranskassa 1 546 euroa brutto kuukaudessa. Sotilaan palkka vaihtelee profiilista toiseen niin paljon, että sitä on vaikea arvioida. Summa riippuu nimittäin: sotilaan sotilasarvosta ja palvelusvuosista, armeijan haarasta, johon hänet on värvätty, tehtävän luonteesta, mahdollisista bonuksista (erityisesti matkoista).

Sotilaan palkka.

Sotilaiden tehtävänä on suojella maataan sisäisiltä tai ulkoisilta uhkilta.Armeijassa on eri arvoasteet, ja kaikkien on kunnioitettava tätä hierarkiaa ja ryhmähenkeä. Tässä keskitymme ainoastaan armeijan, ilmavoimien ja laivaston palkkoihin. Käytämme koko artikkelissa pohjana armeijan palkkataulukoita. Emme ota huomioon bonuksia, palkkioita ja korvauksia. Ranskassa palkkatyö on säännelty työn organisoinnin muoto. Työntekijällä on näin ollen työlainsäädännön mukainen suojattu asema. Palkkatyö merkitsee työntekijän ja työnantajan välistä oikeudellista alistussuhdetta. Työntekijöiden voitonjakojärjestelmä on pakollinen, jos yrityksessä on vähintään viisikymmentä työntekijää. Both the employee and the company must pay social security contributions, which are used to fund the national social security system.

           Salaries and social security contributions paid are recorded as expenses in the accounts. Työntekijä on henkilö, joka saa työstä korvauksen, palkan. Sotilashenkilöstö on julkisia virkamiehiä, mutta ei virkamiehiä. Heillä on 13. heinäkuuta 1972 annetulla lailla vahvistettu erillinen asema, joka antaa heille erityisiä oikeuksia ja velvollisuuksia. Sotilailla ei ole työaikaa.



Ei ole 35 tunnin työaikaa.
Sotilashenkilöstö on palveluksessa noin 8 tuntia vuorokaudessa sekä päivystää. Heidän on oltava käytettävissä 24 tuntia vuorokaudessa, jotta he voivat puuttua tilanteeseen milloin tahansa Ranskassa tai ulkomailla. Lomaa ei ole, vain 45 päivää vuodessa. Urheilu on tärkeä osa sotilaselämää, sillä se auttaa pitämään sotilaat hyvässä fyysisessä kunnossa. Kaikkien
sotilashenkilöiden on sotilasarvosta tai tehtävästä riippumatta osallistuttava säännöllisesti ampumakoulutukseen.

Sotilashenkilöstö ei saa liittyä ammattiliittoihin eikä lakkoilla, koska heillä on tärkeä rooli maan turvallisuuden kannalta. He eivät saa liittyä poliittisiin ryhmittymiin. Hierarkkinen tehtävä on sotilaselämän perusta. He ovat velvollisia tottelemaan esimiestensä käskyjä ja ovat vastuussa heille uskotuista tehtävistä suorittamatta kuitenkaan ”lain vastaisia tekoja”.

Sotilashenkilöstön asema muodostuu palkkauksesta ja etenemisestä sotilasarvon mukaan. Asteikko edustaa heidän paikkaansa hierarkiassa, vastuun tasoa ja myös palkkauksen ja etuuksien tasoa.

Keskimäärin tuleva sotilas ansaitsee 1 200 euroa kuukaudessa, kun taas upseeri voi ansaita noin 3 000 euroa kuukaudessa.
On hyvä tietää, että näihin summiin on lisättävä majoitus ja ruoka, jotka armeija tarjoaa. Keskimäärin sotilaan palkka on 1 500-6 000 euroa brutto kuukaudessa. Tämä yleistieto sisältää koko sotilashenkilöstön palkat riippumatta siitä, mikä on heidän hierarkiatasonsa. Lähes 6 000 euron bruttopalkka on varattu korkeimmille upseereille. Kapteeni ansaitsee 2 100 euroa, komentaja 2 500 euroa, everstiluutnantti 3 000 euroa ja prikaatikenraali 5 100 euroa.

• Palvelusmiehet

Palvelusmiehet käyvät koulutuksen koulutuskeskuksessa (CFIM) 3. tai ylioppilastutkinnon jälkeen. Kun heidät on otettu palvelukseen, he voivat toimia erilaisissa tehtävissä sekä kentällä että toimistossa. Tässä ovat heidän palkkansa : sotamies 1522,95 euroa, alikersantti 1522,32-1565 euroa, alikersanttipäällikkö 1537,02-1963,44 euroa.

• aliupseerit

aliupseerit kouluttavat ja komentavat sotilasryhmää. He voivat liittyä Ensoon ylioppilastutkinnon jälkeen. Heidän palkkansa ovat : kersantti 1597,93-2080 euroa, ylikersantti 1640,11-2225 euroa, vääpeli 1691,66-2324,27 euroa, ylivääpeli 216,20-2497,65 majuri 2296,15-2671,03 euroa.

• Officers

Useeriupseeri komentaa 30-1000 miestä ja naista. ESM tarjoaa tutkinnon jälkeistä koulutusta. Palkat ovat seuraavat: yliluutnantti 1710,40 €, luutnantti 1916,58 € – 2507,02 €, kapteeni 2680,41 € – 3125,58 €, komentaja 3017,80 € – 3303,65 €, everstiluutnantti 3397.37 € – 3795,68 €, sitten 4147,13 € – 4531,39 € (poikkeukselliset portaat), eversti 3795,68 € – 4976,56 €.


• Officiers généraux

Tasavallan presidentti nimittää kenraaliupseerin everstien ja kapteenien keskuudesta.
Tässä ovat heidän palkkansa : Général de brigade 5243.66 € – 5473,28 €, kenraalimajuri 5473,28 € – 5969,99 €.

Yhteenvetona voidaan todeta, että olipa hän sitten santarmi tai sotilas, sotilas huolehtii maan ja sen väestön suojelusta. Maalla, merellä tai ilmassa, kaupungissa tai ulkoisella toimintakentällä he erottuvat kurinalaisuudellaan, vastuuntuntoisuudellaan ja valtiollisuudellaan. Palkat ja etuudet riippuvat sotilasarvosta ja -ryhmästä. Asevoimat on jaettu kolmeen joukko-osastoon, jotka itse jaetaan luokkiin. Tekniikkaan
rinnastettavat aliupseerit, esimerkiksi virkamieskunnan kategoria C, esimiehet (kategoria B), esimiehiin rinnastettavat aliupseerit (kategoria A), johtajat ja ylemmät johtajat (kategoria A, A+ ja ylemmät virkamiehet). Ammatti on avoin kaikille pätevyystasoille, ja se tarjoaa erinomaiset uranäkymät, mutta vaatii hakijalta täydellistä sitoutumista. Kaiken kaikkiaan armeijaan liittymisen edellytyksenä ovat päättäväisyys, rohkeus ja kurinalaisuus. Itse asiassa armeijassa toimiminen voi olla hyvin palkattua työtä. Mutta kuten mihin tahansa työhön, siihen on annettava kaikkensa. Värväytymällä armeijaan sotilaat sitoutuvat myös tehtävään, jossa he kunnioittavat itseään, palvelevat maataan ja vaarantavat joskus oman henkensä. Rohkeus on siis välttämätöntä, samoin kuin kunnia ja itsehillintä. Myös tiimityön ja ruumiillisen työn tuntemus on olennainen ominaisuus sotilaana, sillä se on heidän jokapäiväisen elämänsä keskipiste.